Bewerbertage

& Vorträge

an Krankenpflege-Universitäten in Portugal

Durch unsere langjährige Erfahrung in diesem Bereich und können hervorragende Referenzen ausweisen. Wir rekrutieren ausschließlich im Namen unserer Kunden vor Ort in Portugal. Dabei verstehen wir uns als Teil Ihres HR-Teams und arbeiten eng mit dem jeweiligen Ansprechpartner Ihrer Klinik zusammen. Bevor Sie sich entscheiden, ausländische Pflegefachkräfte zu rekrutieren und langfristig zu binden, sollte vor dem Start das Projekt umfassend durchdacht und konzeptionell gestaltet werden. Sowohl Personal- als auch finanzielle Ressourcen sind dafür zwingend nötig.
Personalgewinnung beginnt heute nicht erst auf dem Stellenmarkt, sondern bereits in Schulen
Bewerbertage und Vorträge:
  • Erstgespräch und Vorstellung unserer Dienstleistungen beim Kunden und Profilerstellung
  • Kandidatenansprache und Vorstellung der Kliniken an Krankenpflege-Universitäten in Portugal
  • Vorselektion der Bewerbungen (Bewerbermanagement)
  • Kandidateninterviews zur Erfassung der Wechselmotivation und fachliche Vorauswahl
  • Persönliches Treffen und Kennenlernen zwischen Kunde und Kandidaten